招聘 | ​40万年薪+科研奖励！南京医科大学陈彦教授课题组招聘优秀博士后

南京医科大学姑苏学院陈彦教授课题组招聘优秀博士后

一、课题负责人／合作导师介绍

陈彦教授

医学博士，药学博士后，教授，主任医师，南京医科大学急诊医学博士生导师，现任苏州市立医院／南京医科大学附属苏州医院党委副书记、院长，兼任江苏省中西医结合学会灾害医学分会常务副主委，江苏省医学会灾难分会副主委，中国医院协会门急诊专委会常委，中华医学会急诊医学分会心脑血管病学组委员等职务。先后获得江苏省科教强卫医学重点人才，江苏省“３３３工程”第三层次培养人才，江苏省“六大人才高峰”第十批高层次人才项目。主持国家自然科学基金面上项目２项，省级课题６项，目前承担国家十四五重点研发计划课题１项；获得省部级成果８项，市厅级成果１０项，地方标准６项，标准化试点２个；发表文章６０余篇。

主要领域：心血管疾病

研究方向：血脂异常与动脉粥样硬化的转化医学研究，心肌纤维化机制和临床转化研究。

二、博士后招收单位

南京医科大学是国家“双一流”建设高校，首批教育部、国家卫生健康委与江苏省人民政府共建医学院校，江苏高水平大学建设高峰计划Ａ类建设高校。南京医科大学姑苏学院，毗邻南京医科大学附属苏州医院。姑苏学院由苏州市人民政府和南京医科大学共同创建，以研究生教育培养、临床和公共卫生研究等为主要方向，包含三个创新中心和一个公共卫生高等研究院。２０２１年１２月南京医科大学附属苏州医院获批江苏省博士后创新实践基地。

三、博士后招聘要求

研究方向：血脂异常与动脉粥样硬化的转化医学研究

基本要求：

１．能够全职从事博士后研究工作，具有独立开展研究工作的能力、强烈的事业心和责任心、开阔的学术视野和团队合作精神，学术作风端正、严谨；

２．近３年内获得博士学位，年龄不超过３５周岁，身体健康，具有强烈的科研兴趣，具有较强的科研和创新能力。

３．申请者进站前三年内以第一署名人或通讯作者在国际重要期刊至少发表１篇科研论著。

４．具有心血管病学，血脂异常及代谢遗传学研究背景，具备较强的英文阅读和写作能力。

四、博士后薪酬待遇

五、报名方式及入站流程

报名方式：应聘者请发送以下材料至 chenyandoc@163.com，邮件标题请按“博士后＋姓名＋专业＋授予学位的单位＋手机号”格式填写；

（１）个人简历；

（２）博士论文摘要；

（３）发表（含录用）论文及授权专利清单；

（４）曾参加或承担的主要科研工作简介、成果业绩。

入站基本流程：邮件报名—与合作导师确定合作意向—资格审核—学校组织进站考核—提交博管会审批—入职。

六、姑苏学院联系方式：

联系电话：冯老师 0512-62364527

蒋老师 0512-62362511

电子邮箱：gsjxb@njmu.edu.cn

联系地址：苏州市姑苏区十梓街458号

转自：“iNature”微信公众号

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