北京大学李开龙/解放军总医院常德课题组联合招聘博士后

北京大学李开龙/解放军总医院常德课题组联合招聘博士后

导师介绍：

李开龙，北京大学基础医学院生物化学与生物物理学系课题组组长，博士生导师。2015年获得北京协和医学院（清华大学医学部）病理与病理生理学博士学位，2015年至2021年于美国德克萨斯大学西南医学中心Jian Xu实验室从事博士后研究，主要致力于遗传及表观遗传调控的研究，近年来研究成果以第一/通讯作者身份发表于 Cancer Discovery、Nature Communications、Signal Transduction and Targeted Therapy 及 Gene ＆ Diseases 等学术杂志上，其他几项合作工作发表于 Cell、Nature 等学术杂志上。目前承担国家重点研发计划青年项目、国家自然科学基金委面上项目等多个科研项目，兼任中国医药生物技术协会疾病模型专业委员、Frontiers in Bioengineering and Biotechnology等期刊编委。

常德，中国人民解放军总医院呼吸与危重症医学部主任医师、教授，博士生导师，第七医学中心呼吸与危重症医学科主任，曾留学美国耶鲁大学医学院，国家重点研发计划青年科学家，主要研究方向为呼吸系统疾病的分子病理机制及防治策略，近年来在 JAMA、The Lancet Respiratory Medicine、Am J Respir Crit Care Med、Chest 等杂志发表论文章多篇，主编/参编多部专著，授权发明专利二十余项，任中国研究型医院学会微生物与感染专业委员会秘书长&青委会主任委员、中华医学会呼吸病分会感染学组委员、全军呼吸内科学专委会青委会副主任委员。

研究方向：

优先考虑但不仅限于：1、病原/宿主相互作用；2、表观遗传调控；3、基因编辑；4、呼吸系统疾发病机制和防护。

招聘条件：

1、政治立场坚定，拥护中国共产党的路线方针政策，遵纪守法，品德优良，学风端正。

2、年龄应当在35周岁以下，且获得博士学位一般不超过３年。

3、对科学研究有长期的热情，有较强的责任心、团队合作能力和创新进取精神。

4、具有医学或生物学研究背景，对本领域基础知识和前沿方向有良好把握。

5、必须具备完全从事博士后研究工作的条件，不得兼职从事博士后研究工作。

6、该招聘长期有效，额满为止。

岗位待遇：

1、按照北京大学或解放军总医院博士后管理规定，提供专业的科研指导和具有竞争力的待遇，提供五险一金，在站期间同等职工/干部待遇。

2、全力支持申报博士后科学基金以及其他国家与地方科研项目；

3、鼓励参加国内外领域内学术交流，提供去国外一流高校/医院、实验室交流学习机会。

4、出站前可按相关规定参加单位组织的高级职称评定，优秀者可留校/院工作，有部队医院工作意向可按特招入伍或者文职人员等方式留院，应届生可直接选拔招录军官。

招聘程序：

1、请将应聘材料发送至：kailongli@pku.edu.cn或de.chang5501@foxmail.com，标题请注明"博士后应聘"。

2、初选材料合格者将通知面试，时间另行通知。

3、应聘材料包括本人简历（教育及工作经历、主要研究经历与内容、代表性学术论文、奖励等）及推荐信等。

4、具体可参考https://www.301hospital.com.cn/want/study/post-doctoral/detail/8715.html或https://postdocs.bjmu.edu.cn/。

本招聘长期有效，欢迎有医学、生物学或生物信息学背景的青年人才加入，我们将致力于提供优越的学术研究平台，充足的自主探索空间和长期的职业发展支持，诚邀有志于学术研究的青年才俊加盟！

转自：“生物世界”微信公众号

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