2022/3/31 11:27:23 阅读：2943 发布者：chichi77
西湖大学是一所社会力量举办、国家重点支持的非营利性的新型研究型大学。学校定位于高起点、小而精、研究型，以博士研究生培养为起点，设立生命科学学院、理学院、工学院三个学院。西湖大学坚持发展有限学科，注重学科交叉融合，努力培养具有社会责任感的拔尖创新人才，力争在基础科学研究、技术原始创新、科技成果转化方面实现重大突破，为国家科教兴国和创新驱动发展战略作出贡献。
创办至今，西湖大学已吸引了188位来自世界各地的一流科学家加入，招收了921位博士研究生。
在此，西湖大学面向海内外招聘博士后研究人员和教学型师资。
博士后招聘
西湖大学生命科学学院、理学院、工学院，以及校级研究中心常年接受博士后申请。申请人按照学校官网各实验室和研究中心博士后招聘广告要求提交申请材料。具体岗位信息和条件请查阅西湖大学博士后招聘页面：
https://www.westlake.edu.cn/Careers/OpenPositions/PostDoctoral/
一、基本条件：
1.身体健康，年龄不超过35周岁；
2.已取得或即将取得博士学位；
3.具有良好的学术道德和科研诚信，具有较强的科学研究能力和较高的学术水平，富有责任心和团队协助精神。
二、薪酬待遇：
1. 根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放；提供完善的社会保险、补充医疗保险、住房公积金等福利。
2. 提供稳定的工作环境与一流的研究平台，并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。
三、博士后资助、基金项目及出站留（来）杭资助介绍
1. 杭州市博士后资助政策
博士后生活补贴：24万元/两年（国（境）外博士后29万元/两年）；
博士后日常资助：16万元/两年；
博士后科研资助：10万元/人。
2. 学校支持博士后申报国家及浙江省各类基金项目，各类基金项目资助金额如下：
博士后创新人才支持计划：63万元/人；
博士后国际交流计划引进项目：40万元/两年；
中国博士后科学基金特别资助（站前、站中）：18万元/人；
中国博士后科学基金面上项目：12万元或8万元/人；
浙江省博士后科研项目择优资助：特等15万元/人，一等8万元/人，二等5万元/人。
对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，杭州市给予1:1配套资助。
3. 博士后出站留杭（来杭）补助：40万元/人。
（各类资助待遇政策按最新规定执行。）
教学型师资招聘
为不断提升学校教学能力、加强高水平通识课程建设、构建一流教学型师资队伍、全面推进学生学习指导与支持，在现有师资基础上，西湖大学继续面向全球招聘教学系列教师和实验室教辅人员。申请人按照学校官网各教师招聘广告要求提交申请材料。具体岗位信息和条件请查阅西湖大学招聘页面：
https://www.westlake.edu.cn/Careers/OpenPositions/teachingfaculty/
https://www.westlake.edu.cn/Careers/OpenPositions/TECHNICALSUPPORT/202112/t20211216_17023.shtml
一、薪酬与福利待遇
西湖大学参照国内外大学相应职位的薪酬标准，为获聘的优秀人才提供有竞争力的、能够使其安心工作的薪酬和各项社保等福利待遇。
二、报名时间及应聘方式
1. 报名时间：自发布之日起，招满为止。有意应聘者请从速投递应聘材料。
2. 应聘方式：
教学系列教师：请将个人简历、求职信（cover letter）、教学理念陈述、拟开课课程大纲、3位推荐人的联络方式以PDF形式发送到电子邮件teaching_faculty@westlake.edu.cn，邮件主题及简历请注明"应聘岗位名称-姓名-招聘信息来源"。
实验室教辅人员：请将个人简历及相关证明材料以PDF形式发送电子邮件到technician@westlake.edu.cn，邮件主题及附件简历请注明"应聘岗位名称-姓名-招聘信息来源"。
3. 招聘流程：经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。因接待能力所限，谢绝自行来访。
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