研究主题的来源与缩小

论文写作首先要确定研究主题，这是作者们撰写论文的第一步，也是尤为重要的一步。论文的研究主题决定论文方向，也是决定论文是否有价值的重要因素。大部分作者在选择研究主题时没有头绪，下面介绍了研究主题的三种来源和研究主题如何缩小两个问题，以期帮助作者选择一个适合的研究主题。

一、研究主题的来源

（一）文献来源

关于研究主题从哪里来，传统流行的选题方式就是文献来源，也即通过查看大量的学术文献，获取研究灵感或者寻找自己选题的切入点。这是最传统的方式，也是作者选择研究主题用得最多的一种方式。但是这种方式在选题的过程中有一个弊端，也即阅读文献需要耗费过多时间，导致选题效率低下。而且作者在阅读完别人的文献之后往往会有两种感觉，一种是别人的论文写得太好了，另一种是论文写得不好，这会导致作者在选题上比较纠结。其实这两种感觉有可能都是错觉，作者可以把这种情况称为“文献陷阱”。因为这种方式效率低下，所以不建议大家使用。

（二）经验来源

经验来源指当作者要做一个选题时，根据头脑中闪现出的第一反应产生的研究主题。这个主题可以很大，也可以只是一个方向，比如：新闻传播、企业管理、美国文学等等。从头脑中产生的选题，不需要查文献，更不需要关注已经有多少文献研究过这个主题了。作者习惯一开始就查文献是因为对论文的选题、主题、问题不做区分。但是当作者做了区分之后，就知道查文献的环节不在研究主题，而在研究问题。所以在确定研究主题的环节，作者不需要关注已经有多少文献研究过这个主题了。

（三）其他资料来源

其他资料来源是指作者借助常见的各级各类的资料或者较容易查到的资料来提出研究主题。比如课题指南目录、期刊选题计划、新闻热点等等。像是《世卫组织：新型冠状病毒肺炎尚未构成全球性流行病》（时事热点）、《我国农村土地流转方式比较研究》（2020年国家社科课题指南）、《马克思主义经典著作研读的方法论研究》（某期刊2020年选题计划）都可以给作者提供有效的研究主题。值得注意的是作者只选取其中的核心词，而不是把他们的题目照搬过来使用。

总之，在选题这一环节，给作者推荐经验来源和其他资料来源两种方式，不推荐文献来源。

二、研究主题的缩小

因为作者初步选择的主题可能范围比较大，所以要对初步选择的主题进行缩小。这里讲的是主题内涵的缩小，作者一般将意向主题词的内涵缩小三次及以上，缩小到“可感知”的程度就可以了。这里的“可感知”指的是我们平常所说的看得见、摸得着，甚至是外行人也能理解的问题或事物。在主题缩小的过程中作者不需要做很复杂的动作，只需要借助百度、谷歌等搜索引擎或者字典词典等工具书去寻找主题词的下层概念即可。

接下来举个研究主题内涵缩小的例子。从事企业管理研究的作者，头脑中的第一反应可能是开展企业管理相关的研究。但是企业管理涵盖的内容非常多，包括制度管理、文化管理、员工管理、行政管理等等，作者需要从中选择一个主题进行内涵的缩小。假设选择“员工管理”这一主题，就在“企业管理”的基础上缩小了一层。“员工管理”也包含很多内容，比如员工的考核管理、培训管理、时间管理、绩效管理等等。作者继续进行内涵缩小，假设选择“员工管理”内的“时间管理”。其中“时间管理”又包括工作时间管理、非工作时间管理，而非工作时间管理又包括家庭时间、娱乐时间等等。最终作者选择员工的家庭时间或者娱乐时间进行研究。到这一步，企业管理的内涵已经缩小到“可感知”的程度。《非工作时间在家办公对工作家庭冲突及工作生活质量的影响研究》这一标题就是按照上述过程得出来的。

三、总结

选择一个主题，并在该主题范围内确定研究问题，这是所有研究的开端。选择一个好的研究主题，可能对论文后期的写作起到事半功倍的效果，因此掌握正确选择研究主题的方法是极其有必要的。以上是对研究主题从何而来以及如何进行缩小的介绍，希望可以帮助到各位读者。

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