MBA毕业论文的写作需要具备哪些要求？

通过探讨并构建MBA教育的学位论文质量保障体系，有利于强化提高MBA教育学位论文质量的意识，自我监督，自我约束，真正保证MBA学位论文质量，提高人才培养质量，提高办学效益和核心竞争力，在未来激烈的MBA教育市场中掌握主动权。

学位论文是专业学位教育培养过程中最后一个教学环节，是学生将所学进行整合的最后一个环节，为做好学位论文工作，实现全面提高教学毕业论文质量的目的，MBA学位论文的基本要求有以下几点：

一是MBA毕业论文的写作内容必须要理论联系实践，突出MBA学生分析问题和解决实际问题的能力，论文要具有决策性。

二是MBA学位论文应综合运用所学的管理及相关学科的专业基础理论知识和分析方法，反映出解决管理实际问题的能力，内容要有新见解，或具有实际应用价值。

三是强调选题要仔细斟酌，要符合工商管理专业培养目标，反对“大题泛作”，没有实质内容的学位硕士论文论文。

选题方面

一、选题要保证理论联系实际，把在校所学和单位所做紧密联系，这样做符合了MBA的培养目的，同时，由于是学员亲身经历的题目，写起来也轻易找到感觉。

二、在理论联系实际的原则下，要保证选题不能太大或太小，为了防止论文流于假大空，尽量杜尽战略题目的研究，尤其是没有过企业高层阅历的学员，更不建议写这类论文，如前所述，论文题目太小，没有研究价值。

三、论文构建要完整，研究主体，研究对象，研究内容，硕士论文研究方法应清楚，明确。

资料搜集方面

对所获得的资料要学会运用，首先要判定资料的真伪，对于直接资料和间接资料要胸中有数，提倡获取直接资料。

论文框架的搭建

论文撰写前应胸怀全文，明晰论文顺序，在论文撰写初步完成后要不断的进行修改，完善。

重视和导师交流

MBA学员具有不同的专业背景，其中也不乏完全没有治理背景的学员，尤其这部分学员，在论文撰写前应和导师进行充分交流，从选题到研究内容，到论文框架代发表论文再到观点提炼，都应和导师进行充分交流，这个交流的过程实在也是不断提炼的过程。

导师的定位

在指导学员撰写论文时，导师也应摆正心态，对学生从严要求，认真指导，导师不应该扮演“把关人”的角色，和学员的目标应该一致，以撰写出优质论文为终极目标，在这个过程中，导师应充分考虑到不同学员的不同职业，知识背景，结合各人实际情况，制定出针对性强的具体指导方案，因材施教，以自己的丰富阅历，宽广知识面给学员给出行之有效的建议。

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