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职教论坛(不收版面费审稿费) (官网投稿)的纠错信息

返回该期刊
请您纠错

各位老师、同学们好:

全站一万多个期刊,我们都是每天人工滚动核实、更新其投稿信息,循环一遍大概需要七八个月时间,其间肯定会有变更了的期刊信息难以被及时发现,为保证信息准确不耽误大家投稿,欢迎您积极参与纠错!为表感谢,凡对国内期刊以下10项核心信息【刊名、刊期、投稿邮箱、投稿网址、编辑部电话、投稿方式、纸稿投稿地址、收录网站标注(只限于知网、万方、维普收录(超星因特殊原因暂不包括在内))、核心期刊标注、学术期刊认定标注】纠错提供未收录期刊(在同类期刊纠错处反馈即可、需是在知网、维普、万方、龙源或主办单位网站上有公告、通知、征稿启事、投稿须知信息可查的国内期刊)投稿信息的,我们均给予每项5元的酬谢(同属一个期刊的算作一项)!2022年11月28日起

未收录期刊信息提供的范围及标准:1、CN期刊:(1)必要条件:国家新闻出版总署官网有备案,或者有批复文件。(2)直接收录:数据库有收录如知网、万方、维普、超星等有收录。(3)可以收录:虽无数据库收录,但官网或者官方微信公众号上有连续出版目录,或有尚在连续出版的相关说明,且有公开有效投稿方式。(4)新创期刊:至少已出版一期、且在连续出版中,同时满足上面条件(为保证大家发表文章的可预期性,只有开始出版的新刊才收录。因为有的批复后长时间不出版)。2、内刊:(1)必要条件:内刊准印证号。(2)其他要求:同CN期刊。3、集刊(以书代刊):(1)必要条件:ISBN书号。(2)其他要求:同CN期刊。4、国际期刊(这里仅指大陆主办或合作出版的只有ISSN刊号的期刊)(1)必要条件:ISSN刊号。(2)主办或合作方需要是我国境内大学、科研院所等科研机构,且在各自单位官网或微信公证号上公布有相关信息。5、其他ISSN期刊包括港澳台期刊,我们随后会专门安排时间集中处理。

【请在“纠错、补充”栏目处纠错;放在点评栏目那里的以点评计关于稿件内容、格式要求、发表费用等征稿和投稿须知方面信息变动请在“期刊点评”栏目反馈,我们将优先给予点评奖,同时那里也便于作者查看参考!

纠错时请尽量写清楚信息来源,如果可能,最好截图,这样方便我们快速核实!(请在个人用户中心留下支付宝或银行账号,最好支付宝。每月25日前发放上月获奖!没有预留支付宝的,可在万维书刊网公众号“万维书刊”上发送信息,提交您在万维书刊网上的注册邮箱、用户名和支付宝号,我们再补发,谢谢大家的支持!)

自2017年7月13日起实行!

谢谢大家一直以来的关心和支持!

                     万维书刊网

                    2017712星期三

纠错记录

你好,该刊2024年重点选题已放出。
https://mp.weixin.qq.com/s/JBfzbwTXfCW58VPp664k4w

管理员回复:谢谢您!现已更新该刊2024年重点选题以供网友参考!

AxelAlmar 2024/1/24 21:44:37


《职教论坛》2023年重点选题

1. 统筹职业教育、高等教育、继续教育协同创新研究

2. 技能型社会建设研究

3.职业教育服务乡村振兴促进共同富裕研究

4.数字化时代职业教育转型发展研究

5.中国式继续教育现代化研究

6.职业教育评价体系与体制机制研究

7.中国职业教育经验、模式总结研究

8.数字化时代职业教育“三教”改革研究

9.职业院校教师与学生发展研究

10.职业教育高质量发展研究

11.职业教育考试招生制度研究

12.职业教育国际比较研究

13.职业教育产教融合、科教融汇的理论与实践研究

管理员回复:谢谢您!现已更新2023年重点选题供网友参考!

wangyixue 2022/12/19 19:16:05

请收录《教研论坛》(内刊)
来源:https://mp.weixin.qq.com/s/fZhGVqI18exV36nV8-5v_Q

学术刊

管理员回复:谢谢您!现已收录此刊!

chesper 2022/6/21 23:16:13

请收录《陕西能源职业技术学院职教论坛》(内刊)
来源:http://www.sxny.cn/fzghc_new/zjlt.htm

学术刊,官网有征稿,2020年第四期封面有准印证号

管理员回复:谢谢您!现已收录此刊!

chesper 2022/6/13 23:52:44

请收录《知远防务评论》(内刊)
来源:https://mp.weixin.qq.com/s/E5weIIVxOQ2AN8DQrrY9LA

管理员回复:您好!由于该刊未查到准印证号,在出版署也查不到备案信息,故不作收录!

chesper 2022/3/31 7:27:55

请收录《现代职教》(内刊)
来源:https://mp.weixin.qq.com/s/WRuiM8JfKODzIx1EyTtR2w

管理员回复:谢谢您!现已收录此刊!

chesper 2022/3/30 23:10:35

请收录《天水农业职教》内刊
来源?https://mp.weixin.qq.com/s/nrzOq-ZH3gJWYiWBxGCcaQ

管理员回复:您好!由于该刊查不到准印证号,没有连续出版信息,暂不作收录!

chesper 2022/3/23 7:33:42

请收录职教发展研究
【期刊】《职教发展研究》征稿启事
学术会议资讯 1周前


《职教发展研究》(季刊)是由江苏凤凰教育出版社有限公司主办,江苏联合职业技术学院、江苏凤凰职业教育图书有限公司承办的职业教育类学术期刊,国内统一刊号:CN 32-1885/G4,国际连续出版物编码:ISSN 2096-6555,邮发代号28-502。本刊立足职业教育研究领域,本着坚持正确的舆论导向和办刊方向,刊发职教发展研究新进展、新理论、新成果,促进学术交流,传播先进职教发展理论思想,服务于我国职业教育健康发展的办刊主旨,为职业教育研究者和实践者提供公平、开放的交流平台。欢迎职教工作者与教育专家、学者赐稿,支持我们的刊物建设。



本刊主要栏目包括:专题研究、理论天地、课程与教学、改革与发展、高职教育、应用技术本科教育研究、职教治理、质量与评价、比较与探索、党建思政工作、教师教育、学生工作、农村职业教育研究、成人教育和继续教育研究。

为使来稿符合规范,以切实保障作者与读者的合法权益,以及本刊的办刊质量,本刊特作如下要求:

1. 来稿应注重学术性、前沿性和原创性,不得侵犯他人或者其他机构的权益。对有重要学术创新的来稿,本刊将优先发表,稿酬从优。

2. 来稿应包括以下内容:题目(中英文)、作者(中英文)、摘要(中英文)、关键词(中英文)、正文、参考文献。如果有基金资助或专项课题资助,请在第一页下方注明基金项目或课题项目名称及编号。

3. 来稿字数以5000—10000字为宜;题目应简洁、具体、明确,概括论文要旨,不超过20字;摘要应直接概括论文的学术观点和结论,一般不超过300字。文稿应主题鲜明、论点突出、论据充分、论证严密,语言宜严谨、简洁,文献资料引用须准确、规范。

4. 多作者署名文章的作者排名顺序请征得其他作者同意,文稿的版权归《职教发展研究》和作者共有。

5. 参考文献按正文中出现的顺序排列编号,置于文后。参照国标《信息与文献 参考文献著录规则》(GB7714—2015)著录。不同类型参考文献著录格式如下:

(1) 专著、论文集、学位论文等:[序号]主要责任者. 文献题名[文献类型标识]. 其他责任者. 出版地:出版者,出版年:起止页码.

例:[1]马建富. 职业教育学[M]. 上海:华东师范大学出版社,2008:40.

[2]保罗· 毕晟. 当心空隙:英国职业教育理论与实践[M]. 樊大跃,唐克胜,译. 南京:江苏凤凰教育出版社,2017:17-18.

[3]中国职工教育研究会. 职工教育研究论文集[G]. 北京:人民教育出版社,1985:44.

[4]兰小云. 行业高职院校校企合作机制研究[D]. 上海:华东师范大学,2013:13.

(2)期刊文章:[序号]主要责任者. 文献题名[J]. 刊名,年,卷(期):起止页码.

例:[5]张民选,路璟,占胜利,等. 专业视野中的PISA[J]. 教育研究,2011(6):19.

(3)报纸文章:[序号]主要责任者. 文献题名[N]. 报纸名,出版日期(版次).

例:[6]王继平. 校企合作是职业教育发展的战略引擎[N]. 中国教育报,2010-04-03(03).

(4)电子资源:[序号]主要责任者. 题名:其他题名信息[文献类型标识/文献载体标识]. (更新或修改日期)[引用日期]. 获取或访问路径. 数字对象唯一标识符.

例:[7]黄钰. 出版业信息化迈入快车道[EB/OL]. (2001-12-19)[2002-04-15]. http//www.creader.com/news/20011219/200112190019.html.

6. 作者发送电子文稿(电子邮件)或投寄纸质文稿请详细注明作者个人信息,如姓名、出生年份、性别、籍贯、工作单位、职务、职称、学位、研究方向、通讯地址、邮编、电子邮箱、联系电话等。文稿请自留底稿。



注意事项:

1. 本刊以发表高质量论文为原则,优先刊发国家级、省级科研立项课题的研究成果。

2. 作者须对文稿的真实性负责,并声明仅投本刊,未一稿多投。

3. 本刊有权对所有来稿进行必要的删改,作者如果有异议,请在来稿时说明。

4. 投寄本刊的稿件自发表之日起,其网络传播权即授予本刊。作者如果有异议,请在来稿时说明。

5. 来稿一经采用,即奉上样刊与稿酬。作者著作权使用费与本刊稿酬一次给付。


1. 投稿专用信箱:zjfzyj2019@126.com。

2.纸质稿件投寄地址:南京市湖南路1号凤凰广场B座18楼《职教发展研究》编辑部,邮编:210009。联系电话:025-83677920,13814534468,鲍老师;025-83677919,13951998610,邱老师;025-83658890,13770592883,吴老师。

来稿审稿期约两个月,自收到编辑部回复起,两个月内未收到用稿通知者,可自行处理稿件。



特别声明:

本刊不收取版面费,请作者谨防上当受骗。



《职教发展研究》编辑部

2019年5月8日

来源:职教发展研究

管理员回复:非常感谢,尽快收录!http://gjs.wzvtc.cn/xwzx/tzgg/2019/01/07/43162.html

liujianxiong 2019/5/25 9:25:03

职教论坛18年起已改为月刊,望万维老师更正

管理员回复:非常感谢,已经更正!祝您及家人新年好!

游客 2018/2/11 10:19:28

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